Yeni düzenlemeyle birlikte Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nda çeşitli değişiklikler yapılmış ve birçok yeni uygulama yürürlüğe girmiştir:

Katılım Payı Artışı:
Ayakta tedavilerde hekim ve diş hekimi muayeneleri için ödenen katılım payı 20 TL'ye yükseltilmiştir. Aile hekimlerinden sevk edilenler için SGK, bu katkı payını %50 oranında azaltma yetkisine sahiptir. Cumhurbaşkanı ise katkı payını 10 katına kadar artırma yetkisiyle donatılmıştır.

Aile Hekimleri ve Sağlık Raporları:
Aile hekimlerinden alınan bazı raporlar artık ücretli hale gelmiştir. Özellikle ehliyet raporları gibi belgeler için ücret talep edilecektir. Toplanan bu ücretler, döner sermaye hesaplarına aktarılacaktır. Ayrıca aile hekimleri, mesai saatleri dışında ücret karşılığında hizmet verebilecektir.

Özel Sektöre SGK Prim İndirimi:
Özel sektör işverenleri için SGK'ya ödenen malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi indirimi 4 puan olarak belirlenmiştir. Ancak imalat sektöründe çalışanlar için 5 puanlık prim desteği devam edecektir. Cumhurbaşkanı, bu desteğin süresini 2027 sonuna kadar uzatma yetkisine sahiptir.

Yabancılar için Sağlık Hizmetleri:
Aile Hekimliği Kanunu'na göre, yabancılara sunulan bazı hizmetler artık ücretli olacaktır. Sertifikalı aile hekimlerince yapılan akupunktur ve fitoterapi gibi özel uygulamalar, Bakanlıkça belirlenen diğer hizmetler dışında, genel sağlık hizmetleri kapsamından çıkarılmıştır.

Yabancı Öğrencilerin Sağlık Sigortası:
Yabancı uyruklu öğrenciler, kayıtlarının devam etmesi ve eğitim öğretim yılı başlangıcından itibaren 3 ay içinde başvuru yapmaları durumunda Genel Sağlık Sigortalısı olabilecektir. Burslu uluslararası öğrencilerin sigorta primleri, belirlenen kazanç alt sınırının %4'ü oranında hesaplanacaktır.

Sigortalılık ve Emeklilik Şartları:
Çalışma gücü kaybına göre engelliler için emeklilik işlemleri düzenlenmiştir. Çalışma gücü kayıp oranı %40-49 arasında olanlar için 18 yıl sigortalılık süresi ve 4.100 gün prim ödeme; %50-59 arasında olanlar için ise 16 yıl sigortalılık süresi ve 3.700 gün prim ödeme şartı getirilmiştir.

Sağlık Verileri ve Bakanlık Düzenlemeleri:
Kişisel sağlık verilerinin işlenmesi ve güvenliği, Bakanlıkça hazırlanan yönetmeliklerle düzenlenecektir. Kamu ve özel sektör, sağlık personelini ve personel hareketlerini Bakanlığa bildirme yükümlülüğü altına alınmıştır.

Bu değişiklikler, sağlık ve sosyal güvenlik sisteminde önemli düzenlemeler getirerek vatandaşlara yeni uygulama ve yükümlülükler sunmaktadır.